Kenya

RefuSHE

Réduire les inégalités d'emploi pour les jeunes femmes réfugiées en zone urbaine grâce à des compétences numériques.

Jordanie

I Dare for Sustainable Development

Proposer aux femmes un lieu sûr où elles peuvent acquérir des compétences techniques dans le secteur de la création.

Afrique du Sud

Q Networq

Accompagner activement les femmes entrepreneuses queers à surmonter les obstacles liés au financement entrepreneurial.

Inde

Collective Good Foundation

Accorder des subventions « remboursables » sans intérêts aux femmes entrepreneuses seules qui n'ont pas accès aux produits financiers traditionnels.

États-Unis

TransTech Social

Aider les femmes LGBTQ en leur donnant des compétences, un mentorat et des opportunités pour atteindre leurs objectifs personnels et professionnels.

France

Force Femmes

Proposer une formation personnalisée aux femmes de plus de 45 ans sans emploi et les accompagner dans leur retour à l'emploi.

Inde

SwaTaleem Foundation

Favoriser l'autonomisation des filles historiquement sous-représentées en diffusant l'éducation via un système de serveur vocal interactif.

Argentine

Incluyeme.com

Fournir des formations professionnelles et des opportunités d'emploi aux femmes en situation de handicap en Amérique latine.

Corée du Sud

The Bridge International

Combler les inégalités d'emploi pour les transfuges nord-coréennes.

Afrique du Sud

Dream Factory Foundation

Connecter les micro, petites et moyennes entreprises dirigées par des femmes aux canaux numériques du e-commerce.

Colombie

Asociación Colnodo

Connecter entre elles et à internet les femmes entrepreneuses des zones rurales à travers des formations en groupe et du mentorat.

Espagne

Asociación Factoría F5

Donner aux femmes vulnérables les moyens de devenir des développeuses web professionnelles.

États-Unis

Girls Inc. of New York City

Développer une appli de gestion budgétaire pour les jeunes filles de couleur issues des milieux défavorisés.

Indonésie

The Asia Foundation

Donner aux femmes les moyens de participer à la gestion communautaire des forêts et de développer des moyens de subsistance prospères en tant que gardiennes des ressources forestières de l'Indonésie.

Inde

Pratham Education Foundation

Renforcer les compétences des jeunes femmes sans emploi en zone rurale dans un large éventail de secteurs, en particulier dans les secteurs historiquement dominés par les hommes.

Kenya

Buildher

Rompre avec les normes du genre en offrant aux femmes une communauté, une préparation à l'emploi, des compétences personnelles et professionnelles ainsi qu'un accompagnement professionnel dans le secteur du BTP.

Nigéria

Women’s World Banking, Inc.

Donner aux femmes à faible revenu et n'ayant pas de compte bancaire les moyens d'utiliser des services financiers numériques.

Mexique

International Youth Foundation

Fournir aux jeunes femmes des compétences techniques et pratiques pour une meilleure représentation dans le secteur informatique.

Kenya

The Action Foundation

Élargir les opportunités pour les filles en situation de handicap à travers des formations intensives dans les disciplines STEM et à travers du mentorat.

Rwanda

Projet Akilah

Assurer l'autonomisation des femmes à travers des opportunités dans l'économie formelle.

Allemagne

socialbee

Former les femmes réfugiées et migrantes pour leur donner accès à l'emploi en Allemagne, en Autriche et en Suisse.

Allemagne

Founderland

Accélérer la réussite des femmes de couleur créatrices d'entreprise en Europe et au Royaume-Uni grâce à l'éducation, l'égalité d'accès aux capitaux et l'organisation de stages pour les futures générations.

États-Unis

Start Small Think Big

Assurer un accès équitable aux compétences, aux réseaux et aux marchés dont ont besoin les petites entreprises aux moyens insuffisants et dirigées par des femmes.

Japon

Waffle

Élargir les horizons des étudiantes en sciences de l'informatique.

Australie

Generation Australia

Former, accompagner et mettre en relation les femmes évoluant dans le secteur technologique.

États-Unis

Black Girls CODE

Réduire l'inégalité des chances des femmes et des filles noires en instaurant une égalité de représentation dans le secteur de la tech grâce à la programmation informatique et à la technologie.

Brésil

{reprograma}

Inclure davantage de femmes noires et transgenres dans le secteur de la tech au Brésil.

Australie

First Australians Capital

Faire progresser la sécurité économique des femmes des Premières Nations par le développement de capitaux et de compétences.

Nigéria

ImpactHER Foundation

Aider les femmes entrepreneuses sans accès internet à mettre leur activité en ligne.

Canada

Liard Aboriginal Women’s Society

Lever les barrières à l'emploi en formant les employeurs et les femmes autochtones à la prévention de la violence sexiste.

France

Social Builder

Réduire les inégalités entres les femmes et les hommes dans le numérique grâce à des formations en ligne professionnalisantes et personnalisables pour les femmes et les filles issues des milieux défavorisés.

États-Unis

Eva Longoria Foundation

Promouvoir les filles latino-américaines via le développement de compétences, de stages et de mentors.

Japon

Nobel

Créer une plateforme communautaire dédiée à la parentalité et à la garde d'enfants afin de surmonter les obstacles qui empêchent les mères de retourner au travail.

États-Unis

Montana Technology Enterprise Center

Proposer des formations en ligne de création et de gestion d'entreprise culturellement pertinentes pour les femmes amérindiennes.